Os estágios destinam-se a jovens, até aos 29 anos, em busca do primeiro emprego ou que estejam desempregados à procura de novo emprego e possuam a qualificação correspondente, pelo menos, à licenciatura.
Considera-se que preenche os requisitos necessários quem não tenha registo de remunerações em regimes de proteção social de inscrição obrigatória e não se encontre inscrito em qualquer sistema de ensino ou formação profissional a tempo inteiro, assim como quem esteja inscrito no Instituto do Emprego e da Formação Profissional.
No caso de pessoas com deficiência, e ou incapacidade, o limite de idade estabelecido é de 35 anos.
O estagiário receberá, durante um ano, uma bolsa mensal fixada nos termos da Portaria n.º 256/2014, de 10 de dezembro, acrescida de subsídio de refeição e seguro de acidente de trabalho.
A apresentação das candidaturas deverá ser efetuada, obrigatoriamente, em suporte papel, através do preenchimento do formulário de candidatura PEPAL – 5.ª Edição, podendo ser obtido na Secção de Recursos Humanos ou na página eletrónica do Município de Tavira www.cm-tavira.pt, entregar pessoalmente na Secção de Expediente e Apoio, até às 17h00, do dia 17 de março (termo do prazo de candidatura), ou a remeter por correio registado, com aviso de receção, dirigido ao Presidente da Câmara Municipal, Praça da República, 8800-951 Tavira.
Por: CM Tavira
